Vivez une expérience 
 
  avec vos collaborateurs

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Serious game pour les entreprises

 

Apprenez à gérer une gestion de crise avec vos collaborateurs

  • Plateforme digitale de formation et gaming collaboratif, basé sur 30 ans d’expérience en gestion de crise et négociation.

  • L’apprentissage en gestion de crise et communication, en mode coopératif et par équipe de 3 à 10 joueurs

  • Des scénarios immersifs d’1h30 environ, pour se former à la gestion de crise, souder vos équipes et se divertir.

Envie de faire de partie de l'aventure ?

Rejoignez-nous maintenant !

 

Titre 1

Titre 3

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Titre 2

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COOPÉRER

Un apprentissage en gestion de crise et communication, en mode coopératif et par équipe.

La compétitivité entre deux ou plusieurs équipes qui s'affrontent sur une même crise (inter & intra entreprise)

COMPRENDRE

Grâce à la pertinence des apports pédagogiques, des ressorts psychologiques et des facteurs de dysfonctionnement dans la prise de décision

DÉCIDER

APPRENDRE

Via la psychologie des processus, l’analyse des dysfonctionnements et subtilité des prises de décisions, sans niveau de compétence requis, sur la base de documents d'animations vidéos, photos, enregistrements audio, textes, formulaires, notifications et messages de réseaux sociaux

Via des logiques d'apprentissages (essais-erreurs) et de progression dans les difficultés. 

 

Un processus de formation orchestré pour faire monter en compétence les équipes et maîtriser les points clés, tant psychologiques que techniques

4 forces de waroom

Développez votre leadership en équipe

En travaillant sur votre

  • Capacité à affronter l’incertitude

  • Sens de l’écoute et de la communication

  • Coopération et la solidarité

  • Empathie envers son équipe

  • Capacité à établir un plan d’action

 
 

Un jeu Multimodal

Tous supports et tous systèmes d'exploitation

Ergonomique & simple d’utilisation 

inter entreprises

(3 à 10 joueurs)

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MODE

inter entreprises

(3 à 10 joueurs)

MULTIJOUEUR

Incarnez une fonction de direction et résolvez ensemble les crises.

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MODE

inter entreprises ou intra entreprises

(3 à 10 joueurs)

BATTLE

Participez à un challenge compétitif et mesurez-vous avec des équipes concurrentes.

Qui sera la meilleure ?

Fonction

En travaillant sur votre

  • Capacité à affronter l’incertitude

  • Sens de l’écoute et de la communication

  • Coopération et la solidarité

  • Empathie envers son équipe

  • Capacité à établir un plan d’action

 
 

LA GESTION DES CRISES
UN SUJET DU QUOTIDIEN

Depuis plusieurs années, une multitude de crises se succèdent et remettent en cause la gouvernance des entreprises.

Cependant la variété de ces crises et leurs spécificités, rendent complexes leur appréhension et leur anticipation et lorsqu'elle est subie, la crise a des répercussions parfois encore plus graves que l'événement lui-même. 

 

Dans cet environnement instable, les entreprises doivent acquérir une culture de la crise et sont dans l'obligation de se préparer à la gestion de celles-ci, ainsi qu'aux modes de communication appropriés.

 

DÉCOUVREZ QUELQUES EXEMPLES DE SCÉNARIOS DE CRISES

NOS SCÉNARIOS

 

VIVEZ UNE VÉRITABLE EXPÉRIENCE 

Surpassez-vous avec votre équipe

 
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LE NUMÉRO  1  DES JEUX DE
GESTION DE CRISES EN ENTREPRISE

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Tous secteurs d’activités

Tous types de crise

Méthodologie d'apprentissage coopératif

30 ans d'expérience en gestion de crise

Plateforme digitale d’apprentissage & Gaming